大学生职业生涯规划的重要性

　　职业生涯规划的有无及好坏直接影响到大学期间的学习生活质量，更直接影响到求职就业甚至未来职业生涯的成败。大学生职业生涯规划的重要性是不可替代的，大学生职业生涯规划是关乎大学生在校期间是成为人才还是庸才的关键，必须有具备丰富的职场经验和并接受过系统的职业生涯的人来辅导训练。相关阅读：大学职业规划应该从哪些方面入手?　

　　“大学”是对“小学”而言，是说它不是讲“详训诂，明句读”的“小学”，而是讲治国安邦的“大学”。“大学”是大人之学。大学生则应学习“大学”之道，要成为具备一定“治国安邦”才能的人并不是一件易事，而是需要找到适合自己的职业，对自己的职业有所规划，进行明确定位，最终实现个体与职业的匹配，体现个体价值的最大化。体现个体价值的最大化，是离不开大学生职业生涯规划的指导。

　　职业生涯规划是一门实用但不能一蹴而就的学问，需要与大学生活学习同步进行，从跨入校门的那一刻开始，就要准备为将来就业做好铺垫。以下几点可说明大学生职业生涯规划的重要性。

　　个人职业规划越早越好

　　1.在国外，很多中小学甚至幼儿园就能通过职业角色的扮演体验职业魅力，进而影响他们的职业规划。我国开设这门课程相对而言是非常迟缓的。比如我国著名的学府北京大学和清华大学，还有郑州大学、河南大学通常也是在大一的时候才开设这门对学生很重要的学科。至于其他的学院开设的更晚，这样对学生来说是很不利的。

　　在高中时代，略知职业规划，则不会出现在大学读自己不喜欢的专业。在河南艺术职业学院就读的小张就是这种情况，他颇为纠结地说：“我不能转专业，只能逃课到别的系听自己的课了!可将来毕业怎么办?难道我学了几年的电视节目制作，最后却从事舞蹈表演吗?那我这几年学上得岂不憋屈……”

　　小张这种情况在学校并不少见。2008届舞蹈系在入学时有8名学生转系，转系成功的则只有1名，转系不成功的7名同学，则分布到其他科系，最后拿到的毕业证还是舞蹈专业的毕业证，显然在将来的就业之路上将会面临很尴尬的境地。

　　以上同学虽然没有拿到自己所学专业的毕业证，至少学到自己想学的专业，依靠自己的专业，至少能够找到一份属于自己的职业，能够在职业找到满足感。更有甚者，有的学生在报到的院系学习一年，再转到其他的院系学习这个院系的专业，结局会是暗淡的。戏剧系的小汪，在戏剧系学习了一年的影视表演，感觉没意思，哭着闹着要转到美术系学习动画制作。小汪的辅导员认为在影视表演上有着不错的潜质，希望她留在戏剧系认真学习好影视表演，在将来能够找到不错的工作。小汪去意已决，非得去，找这个，找那个，最后转到美术系。尽管小汪转到美术系，但她缺失了动画制作大一必学的基础课程，在学习上有困难是必然的。等小汪毕业以后，发现自己啥也没有学到，然而她领到的毕业证依然是影视表演。小汪哭着去找影视表演班的辅导员，说自己很后悔自己当初的转系。

　　2.职业生涯规划对于大一的新生而言，主要是提升自身知识、技能。大一是大学的开端，是影响大学三年甚至未来求职的关键，所以进入大学的第一步新生一定要走好，这样才可以为以后就业打下基础。

　　不做大学生职业规划会导致不良后果

　　1.大学新生一入校，会遭遇生活上的诸多不便，面临更为复杂的人际关系，由紧张忙碌的高中生活突然进入到一个相当宽松自由的环境当中来，易造成没目标。导致学生在学业上马虎，进而会散布“分不在高，及格就行;学不在深，作弊就灵”的不良言行。

　　2.不做大学生职业生涯规划，会出现更严重的事态，将逐步演变成如《高校校园文化传承与发展》书中所提到的：没来大学精力充沛，来到大学顿时后悔，几年青春白白浪费，大学生活枯燥无味，一二节课昏昏欲睡，三四节课肠胃开会，伸伸懒腰倒头再睡，老师提问啥都不会，每日自习吹牛派对，结业考试作弊劝退!

　　3.没有职业规划的大学生涯是没有前景的。小王学的是工商管理专业，专业知识多而杂，缺乏准确就业方向。小王当时的想法就是想当管理层，但是通过与已经毕业了的学长们交流，知道刚毕业的学生不可能一工作就做管理层，必须从基层做起。但是这个基层范围太广了啊，很多人做了很多基层岗位工作还是升不到管理层。小王陷入了迷茫，不知所措起来。如果他做好职业规划，就不会发生这样让他迷茫的事情。

　　大学生职业规划的作用

　　郑州大学大学生职业发展教育教研室主任王献玲教授在其《职业生涯发展概述》中说：具体从个人角度讲，职业生涯规划的作用在于帮助我们树立明确的目标，运用科学的方法，切实可行的措施，发挥个人的专长，开发自己的潜能，克服生涯发展困阻，避免人生陷阱，不断修正前进的方向，最后获得事业的成功。

　　路红斌在日志中写道：没有好的规划，就没有好的未来;有了好的规划，就等于成功了一半。在校期间，做好职业规划，有明确的角色定位和制定准确的职业定位，自然会在今后的发展有所斩获。大学生职业规划可以帮助大学生及时修正自己的职业道路，朝着良好的方向发展。

　　我的朋友小柯刚就业的时候，月薪只有700元。但他有自己明确的目标，那就是通过在这份工作的锻炼，到更好的单位，得到更好的发展。700元是很低的薪水，往往不会接受，小柯的同学当场拒绝了这份工作，他认为超出他接受的底线。

　　小柯上班以后，单位没有宿舍，他就到附近租学生宿舍。这样，一个月只需要一百多元的房租。他办了张公交卡，每天早上挤公交车上下班。小柯起的比鸡早，干的比牛多，但每月到手的钱却只有700元钱。同学替他惋惜，小柯却不觉得难为情。

　　小柯每个月都会补充两本专业书。趁着早上上班之前的时间翻上几页。等公交的时候，他总是拿着一本小日语汉词典念念有词。他说多学一门外语没有坏处。三个月后，小柯结束了试用期，他的工资仍没有多少。一年后，小柯终于有了真正的初级技术证书。此时，公司一项国家级项目进入研发阶段，而负责单位正是小柯所在的研发部。两年来，小可一直工作勤勤恳恳，没有请过一次病假、事假。小柯曾向上司提过公司的问题，没有得到重视。小柯没有把情绪带到工作中来，仍是认真做好每一件事。

　　当小柯递交辞呈时，公司才真正意识到他的价值，就拿那项国家级项目来说，作为新人的小柯，出色地独立完成了所有的调试工作，为项目完成立下了汗马功劳。公司老总找他谈话，以加工资和升职极力挽留他。他去意已决，并在顶尖日企找到自己的位置，而且是那家日企的高企工程师。推荐阅读：学生需不需要做职业生涯规划?

　　清晰的职业规划

　　职场精英往往是具有明确的职业定位和规划的人，他们很早就为自己制定了清晰的职业规划，并长期坚持朝着同一个方向不懈努力，最终成为顶尖的成功人士。

　　总之，大学生职业规划对每一个大学生而言都是非常重要的，只有在做好职业规划的前提下，才能有一个美好的前景，在毕业后获得成功。