职业生涯规划设计方案
二、职业生涯规划的步骤
职业生涯规划设计对学生个体具有重要意义,学生该如何来进行职业生涯规划?
步骤一:自我认识,全面了解自我。一个科学合理有效的职业生涯规划设计必须是在充分认知自身条件与外部影响因素的基础上。因此,学生在做职业生涯规划设计时务必正确审视自己、弄明白自身想要干什么,能够干什么,应该干什么等内容。
步骤二:探索外界,了解专业和体验职业工作。学生接收职业信息渠道较窄,难以客观的了解职业世界,容易影响对职业客观认知。通过51选校生涯规划教育平台的职业体验课程,角色扮演,体验式学习方法,能够快速帮助学生了解职业信息、发现职业实质内容。
步骤三:确定目标,为目标设计职业规划方向行动计划。以高中阶段学生为例,职业目标可以分为高中阶段职业发展目标、大学阶段职业发展目标、毕业三年以及更长远的职业发展目标,并根据不同阶段设计不同的行动计划方案。
步骤四:执行反馈与调整。随着学生认知不断深入和外界影响因素不断变化,职业生涯规划设计也需要随之变化而变化,因此,整个职业生涯规划要在实施中去检验,看效果如何,及时发现问题并进行调整与完善。
三、实现职业生涯规划的途径
阶段 |
渠道名称 |
自我认知 |
51选校中学生兴趣测评 |
人格测评 |
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多元智能测评 |
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职业工作价值观测评 |
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外界认识 |
校内图书馆借读 |
校外书店采购 |
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高校官网 |
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51选校生涯规划教育云平台 |
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51选校职业体验校本课程 |
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设计方案 |
51选校综合解释报告 |
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